×
ত্বরিত উন্নয়নের প্রসঙ্গে, কোম্পানীগুলি ভালোভাবেই জানে যে সক্ষমতা প্রতিষ্ঠানের স্থায়ী উন্নয়নের জন্য একটি গুরুত্বপূর্ণ চালনাশক্তি। সুতরাং, আমরা সবসময় "মানুষ-কেন্দ্রিক" ধারণার অনুসরণ করি, সক্ষমতা উন্নয়নে ফোকাস করি, সক্ষমতা সঞ্চয়ের উপর মূল্য দিই, এবং প্রতিষ্ঠানের দীর্ঘমেয়াদি উন্নয়নের জন্য একটি দৃঢ় ভিত্তি তৈরি করি।
একটি উচ্চ গুণবত এবং বিশেষজ্ঞ দল তৈরির জন্য, আমরা এক শ্রেণী সক্ষমতা উন্নয়ন পরিকল্পনা উন্নয়ন করেছি। নিয়মিত আন্তর্বর্তী প্রশিক্ষণ, বহিরাগত প্রশিক্ষণ এবং করিয়ার উন্নয়ন পরিকল্পনা মাধ্যমে, কর্মচারীদের বিশেষজ্ঞতা এবং সামগ্রিক গুণগত মান নিরন্তর উন্নয়নের উদ্দেশ্যে। একই সাথে, আমরা কর্মচারীদের বিভিন্ন শিল্প বিনিময় কর্মসূচীতে অংশগ্রহণের উৎসাহ দিই, তাদের দৃষ্টিকোণ বিস্তার করি এবং উদ্ভাবনী ক্ষমতা বাড়াই।
প্রতিভা সংরক্ষণের বিষয়ে, আমরা সক্রিয়ভাবে স্থিতি ও উৎসাহী উত্তম প্রতিভাগুলি নিয়োগ করি এবং তাদের জন্য ব্যাপক উন্নয়নের স্পেস এবং ভালো ক্যারিয়ার উন্নয়নের পথ প্রদান করি। আমরা একটি সম্পূর্ণ প্রতিভা পুল তৈরি করেছি এবং নিয়মিত প্রতিভা সংখ্যা এবং মূল্যায়নের মাধ্যমে প্রতিষ্ঠান গুরুত্বপূর্ণ মুহূর্তে উপযুক্ত প্রতিভা সম্পদ দ্রুত চালু করতে পারে।
অনুশীলন এবং সংরক্ষণের উপর এই উচ্চ মানের জোর দেওয়ার ফলে আমাদের দল অবিরাম বৃদ্ধি পাচ্ছে এবং প্রতিষ্ঠানের উন্নয়নে অবিরাম জীবনশক্তি ঢালছে। ভবিষ্যতে, আমরা অনুশীলনের প্রচেষ্টা বাড়িয়ে চলব এবং প্রতিভা গঠন কেন্দ্রীক করে আরও বেশি মূল্য তৈরি করব।
