En un contexto de rápido desarrollo, las empresas son muy conscientes de que el talento es una fuerza impulsora importante para el desarrollo sostenible de las empresas. Por lo tanto, siempre nos adherimos al concepto de "orientado a las personas", nos centramos en el cultivo del talento, valoramos las reservas de talento y sentamos una base sólida para el desarrollo a largo plazo de la empresa.
Para construir un equipo profesional y de alta calidad, hemos desarrollado una serie de planes de cultivo de talento. A través de capacitación interna periódica, capacitación externa y planificación de desarrollo profesional, mejorar continuamente las habilidades profesionales y la calidad integral de los empleados. Al mismo tiempo, también animamos a los empleados a participar en diversas actividades de intercambio industrial, ampliar sus horizontes y mejorar sus capacidades de innovación.
En términos de reservas de talento, reclutamos activamente talentos destacados con potencial y pasión, y les brindamos un amplio espacio de desarrollo y buenos canales de promoción profesional. Hemos establecido un grupo de talentos integral y garantizamos que las empresas puedan movilizar rápidamente recursos de talento adecuados en momentos críticos a través de un inventario y una evaluación de talentos regulares.
Es precisamente con el gran énfasis en el cultivo y la reserva del talento que nuestro equipo continúa creciendo, inyectando un flujo continuo de vitalidad al desarrollo de la empresa. En el futuro, continuaremos aumentando los esfuerzos de cultivo de talentos, optimizando la estructura del talento y creando más valor para las empresas.
