در زمینه توسعه سریع، شرکت ها به خوبی می دانند که استعداد یک نیروی محرکه مهم برای توسعه پایدار شرکت ها است. بنابراین، ما همیشه به مفهوم "مردم مداری" پایبند هستیم، بر پرورش استعدادها تمرکز می کنیم، ذخایر استعداد را ارزش می گذاریم و پایه ای محکم برای توسعه بلندمدت شرکت ایجاد می کنیم.
به منظور ایجاد یک تیم با کیفیت و حرفه ای، ما یک سری طرح های پرورش استعداد را تدوین کرده ایم. از طریق آموزش منظم داخلی، آموزش خارجی، و برنامه ریزی توسعه شغلی، به طور مداوم مهارت های حرفه ای و کیفیت جامع کارکنان را بهبود بخشید. در عین حال، ما همچنین کارکنان را تشویق میکنیم تا در فعالیتهای تبادل صنعت مختلف شرکت کنند، افقهای خود را گسترش داده و قابلیتهای نوآوری خود را افزایش دهند.
از نظر ذخایر استعداد، ما به طور فعال استعدادهای برجسته را با پتانسیل و اشتیاق جذب می کنیم و فضای توسعه گسترده و کانال های ارتقای شغلی خوبی برای آنها فراهم می کنیم. ما یک استخر جامع استعداد ایجاد کردهایم و اطمینان میدهیم که شرکتها میتوانند به سرعت منابع استعداد مناسب را در لحظات حساس از طریق فهرست و ارزیابی منظم استعداد بسیج کنند.
دقیقاً با تأکید زیاد بر پرورش استعداد و ذخیره است که تیم ما به رشد خود ادامه می دهد و جریان مستمری از نشاط را به توسعه شرکت تزریق می کند. در آینده، ما به افزایش تلاشهای پرورش استعداد، بهینهسازی ساختار استعداد و ایجاد ارزش بیشتر برای شرکتها ادامه خواهیم داد.