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急速な発展の環境において、企業は人材が企業の持続的発展の重要な原動力であることを十分に認識しており、そのため、当社は常に「人間本位」の理念を堅持し、人材育成に重点を置き、人材の蓄えを重視し、企業の長期的な発展のための強固な基礎を築いています。
高品質でプロフェッショナルなチームを構築するために、当社は一連の人材育成計画を策定し、定期的な社内研修、社外研修、キャリア開発計画を通じて、従業員の専門スキルと総合的な資質を継続的に向上させています。同時に、従業員がさまざまな業界交流活動に参加し、視野を広げ、イノベーション能力を高めることを奨励しています。
人材確保の面では、潜在力と情熱を備えた優秀な人材を積極的に採用し、彼らに幅広い発展の場と優れたキャリアアップのチャネルを提供しています。当社は包括的な人材プールを確立し、定期的な人材の棚卸しと評価を通じて、企業が重要な瞬間に適切な人材リソースを迅速に動員できるようにしています。
人材育成と人材確保を重視するからこそ、当社のチームは成長を続け、企業の発展に絶え間ない活力を注入しています。今後も人材育成の取り組みを強化し、人材構造を最適化し、企業にさらなる価値を創造していきます。
