×
I kontexten av snabb utveckling är företag väl medvetna om att talang är en viktig drivkraft för företagens hållbara utveckling. Därför håller vi alltid fast vid konceptet "människocentrerad", fokuserar på talangsuppfodring, värderar talangreserven och bygger en solid grund för företrets långsiktiga utveckling.
För att bygga upp en högkvalitativ och professionell grupp har vi utvecklat en serie talangsuppfodringsplaner. Genom regelbundna interna utbildningar, externa utbildningar och karriärutvecklingsplanering förbättrar vi kontinuerligt anställdas yrkeskompetens och övergripande kvalitet. Samtidigt uppmuntrar vi också anställda att delta i olika branschrelaterade utbytningsaktiviteter, utvidga sina horisonter och förstärka sina innovationsförmågor.
När det gäller talangreserver rekryterar vi aktivt utmärkta talanger med potential och passion och ger dem bred utvecklingsrymd och bra karriärframstegsmöjligheter. Vi har etablerat en omfattande talangpool och säkerställer att företag kan snabbt mobilisera lämpliga talangresurser vid avgörande tillfällen genom regelbundna talanginventeringar och utvärderingar.
Just genom den höga uppmärksamheten på talangutveckling och reserver växer vårt team kontinuerligt, vilket pumpar en ständig ström av livskraft in i företagens utveckling. I framtiden kommer vi att fortsätta förstärka våra insatser inom talangutveckling, optimera talangstrukturen och skapa mer värde för företag.
